很多人认为幽默感和智商成反比，真是一种极度错误的看法。要知道，一个人的幽默感不是取决于他的智商的高低，而是取决于他的情商和沟通能力。
其实，有时候我们最佩服的那些幽默大师，他们绝不会让人觉得他们的智商欠缺，相反还常常能够运用博学多才的知识和语言技巧来制造出层层递进的笑点，令人叹为观止。
不同人的幽默感确实是各有不同的。有的人天生就有让人捧腹的天赋，而有的人则需要在沟通中不断摸索积累。
在幽默感的方面，人们普遍分为三种类型，分别是：
口才幽默：这类人天生能够迎合场合，把语言组织得非常流利，常常能够让周围的人哄堂大笑。
情感幽默：这类人的幽默感侧重于表达情感，不同于口才幽默，他们更加擅长于让人在情感上得到共鸣。
家庭幽默：这类人的幽默感常常来源于家庭生活，他们通过儿时经历和家人之间的交流，培养出了独特的幽默感和诙谐风趣的语言表达方式。
在现代社会中，幽默能力被视为一种很重要的情商指标。有能力为他人调节情绪，增加沟通的效果。在工作中，一个会调侃跟员工把关系维持好的老板，通常比那些一味命令员工的老板更容易得到下属的尊敬。
与此同时，在人际交往中，一个有幽默感的人，能够更加轻松舒适地展开交流，与人建立起深层次的联系，增强互相理解及信任，有效提升社交技巧。
幽默更多的时候是一种社交互动手段，需要看场合，了解说话人和听话人的关系，掌握一定的话题，了解听话人的背景以及喜好等等。
在使用幽默时，不应该侵犯他人的尊严，或者说话带上攻击性。想要形成良好的沟通效果，我们应该始终要坚持用幽默的方式去缓解紧张的气氛，而不是去破坏大家之间的关系。
与人交往，难免会遇到当场需要发挥幽默的时候，这时候我们可以运用一些特殊技能，例如：
引用搞笑的台词或场景，别的人会有共鸣。
以自我嘲讽或是夸张的行为为话题，让人觉得自己轻松愉快地被抓住。
交换一些趣闻异事，兴趣小组什么的，也是不错的选择。
总而言之，如果我们能够持续提高自己的幽默感，在平日生活和工作中积极运用，必然能获得更多的成功和成就。
