格言-军人关于作风建设的格言汇合90条

zydadmin2023-02-24  100

90条关于军队作风建设的格言汇聚一堂

根据部党委关于加强党性修养、锤炼思想作风教育整顿活动的安排,宣传部就加强思想作风建设作出如下承诺:

第一,注重从思想源头进行教育。

在部队部署政治教育之前,师里要先组织好自我教育。在参加兵团组织教育的基础上,每周利用半天业务学习时间,传达上级有关指示,搞好经常性教育。根据本部门(含站、队)官兵的思想实际,适时开展专项思想教育和整顿。每次学习教育整改,个人结合自身实际,做好对照检查,开展批评和自我批评。部门(含站、队)领导每季度与所属人员进行一次一般谈话×次,重大事件和敏感时期及时谈话,摸清所属人员的思想基础。坚定理想信念,坚持求真务实,把严守政策和纪律融入组织生活,贯穿全年开展再教育。通过教育,使我们在政治上保持清醒的头脑,在精神状态上专心工作,在工作指导上端正指导思想,在个人品德和官德上明辨是非,努力提高全体员工的思想政治素质。

第二,努力提高工作质量。

给每个人制定一个年度自学计划,每个月底检查点评;部门每周利用半天时间集中学习研究,拟定课题交流发言,每月围绕x个重点难点问题集体攻关;建立结对助学制度,实行新旧搭配,每月布置xx函授作业题,每季度进行一次作业验收;每个干部订阅××报刊,每天坚持读书看报,每月撰写×篇联系业务的经验或讨论文章,并将网稿任务落实到具体人;根据兵团和部里的工作安排,年内计划安排XXX人到基层当兵,利用下工作组、上值班室、参加突击考勤、组织培训班等机会,,从而强化个体的综合素质,提高引导能力。对办公会议,承办人、各代表团团长、分管部门领导、主任要层层落实责任,有错有错要登记,及时提出意见,与年度工作实绩、考核等次、立功表现挂钩。通过提高工作标准,强化质量和效率意识,严格奖惩,努力使每一个业务口在部七好业务评比中榜上有名,无重大差错地完成各项工作,满足基层服务指导。

第三,管理严格,形象良好。

开展经常性的规章制度教育培训,严格执行机关一日生活制,从一点一滴做起,抓官兵长抓发展;严格执行组织生活七项制度,集中召开民主生活会,每月汇报一次党员思想,坚持党管党员干部。后台统一登记、分发、保管和移交进出文件,加强对承接工作的跟踪和监督,及时反馈负责人的处理情况和指示。

这次“加强党性修养,锤炼思想作风”的教育整顿,是一次很好的思想洗礼、灵魂净化、党性锻炼。对照这次教育整顿中发现和解决的“七个方面”重点问题,通过认真开展“三评”,我感到自己在思想作风上还存在以下问题:

一是在党性修养方面,有“松”,战斗性原则不强,人们习惯于当老好人,不敢把原则问题当回事;不认真学习上级指示、不坚决执行的问题,从严治警还欠缺的问题,打扫卫生、营区管理等一些琐碎琐碎的问题还不够全面。

第二,在素质和能力上,有“软肋”。在工作过程中,危机感不强。我只想过得去,不要太辛苦,我很平庸。虽然没有大错,但是进步不小。在办公室工作中,由于平时对学习不够重视,在办文务、会议等方面还有待加强。

第三,在工作作风上,有“飘”;缺乏对工作的切身了解、真知和深识,工作模糊不清;假作风,下不去,蹲着,假帮衬,得过且过。

第四,群众观念中有“懒”;在服务机关和支持机关的过程中,服务意识不够强,主动服务、上门服务、真诚服务不够。他们总是等啊等,却不主动去查。器官的卫生清洁不够细致。营区设施老化已久,虽然维护困难,但没有机关官兵勤俭生活的教育。

第五,精神状态方面,有“疲劳”;对政策法规制度掌握不全,执行不严,政策引导和整体把握不够,日常工作中带有盲目性和随意性,满足于得过且过;虽然热情很高,但是细节考虑的不够细致全面。

六是在开拓创新上有“慢”,谋划工作、考虑问题不够超前、科学;只考虑问题是如何完成的,对一些负面影响考虑不够,整体性和时效性思维不够成熟。虽然工作中不乏努力、拼搏、主动,也有一些想法的火花,但满足于一件事、一项政策、一件事,是不可能可持续发展的。

第七,在自我形象方面,存在“散乱”,对自我形象的要求不够重视,规章制度不够严格,行为不规范;主要在于对自身形象不够。

鉴于以上未决问题,我做出如下承诺:

一是针对党性修养存在的问题,下决心积极加强学习,不断提高思想素质,巩固党性修养,严于律己,宽以待人。在政府机关和直属队伍管理过程中,一定要以党性修养为出发点,不妥协不照顾,要追根溯源。

二、针对素质和能力方面存在的问题,决心加强自身的专业学习,不断提高自身的素质和能力,真正掌握自己的工作,做好总行的各项保卫工作,顺利实现总行的决心。

第三,针对工作作风上存在的问题,加强工作的深度和彻底性。要把握好每一项工作和任务,做好整体工作,尽量避免工作作风不实、工作细致的问题。

四是针对群众观念存在的问题,进一步强化服务保障意识,急他人之所急,想他人之所想,更加注重职责范围内的工作、机关和医院的管理、干部工作生活的保障,确保营区良好的工作生活环境。

5.针对精神状态存在的问题,进一步振奋精神,磨砺斗志,始终对工作充满信心和激情,以百倍的热情积极做好每一件事,不怕吃苦,使管理单位的工作迈上新台阶。

为认真贯彻落实县委、县政府作风建设年会议精神,进一步加强林场机关干部职工作风建设,严格工作纪律,提高工作效率,切实为民服务,特向社会公开承诺如下:

第一,严肃工作纪律。办公室工作人员不得迟到、早退,不得做其他与工作无关的事情;不要打牌或从事其他娱乐活动。

第二,强化服务意识。认真履行职责,忠于职守,真诚工作,热情为人民服务。

第三,提高工作效率。林场办公室对民办窗口工作人员实行一次性告知、首问负责制和限时办结制。

第四,保证服务质量。坚持文明礼貌服务,热情接待、耐心解答客户,严禁无所作为、乱作为、慢作为、遇事搪塞、故意刁难、怠慢来访群众。

5.坚持廉洁从政。严禁利用职务或工作便利向客户要卡;厉行节约,不要公款吃喝。

6.注重服务民生。积极做好困难群众社会救助工作,做好惠民利民工作。一是加强基础设施建设;二是大力支持发展金银花、油茶林、水产养殖等产业项目;第三,搞好毛竹综合开发利用,富民强田。

七、县作风办投诉电话:

林场党委书记电话:

林场干部职工将自觉遵守上述承诺,并热忱欢迎广大群众监督我场的工作和职工的行为。如发现工作态度、工作纪律、工作效率、廉洁等方面存在问题,请及时举报。一经查实,将按照作风建设有关规定严肃处理。

监督举报电话:

鲜少县黄帝岭林场

致_ _ _ _ _ _ _ _ _公司:

我们公司是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _的 _ _ _ _ _ _ _ _ _我公司同意展示并支付_ _ _ _ _ _ _ _ %服务费。

本人保证公司提供的营业执照、相关项目批准文件、身份证明、银行官员任职文件真实、有效、合法,可查询、可核实,为合法经营者。本人保证甲乙双方在合同签订后两天内按时进入银行,开户银行出具的‘银行资金锁定函’为银行行为,真实、有效、符合法律法规。

双方签订协议后,企业可向用人单位支付_ _ _ _ _ _ _ _元前期服务费。您到达企业所在地后,可自行选择安排您的人员开立1000万元人民币(主要是报关单)的个人账户,我们将立即支付_ _ _ _ _ _ _ _ _元人民币作为服务费,然后根据双方签订的协议在约定时间内进入银行。

如因我司及我行收款行原因导致经营无法继续,我司将承担一切经济责任,并放弃一切追索索赔及诉讼权利。

特此承诺

承诺:xxx

20xx年x月x日

为充分发挥领导干部的先锋模范作用,以实际行动投身作风整顿活动,不断推动全局工作再上新台阶,我郑重承诺:

第一,带头学习,不断提高自身素质。进一步加强政治理论和业务知识的学习,自觉坚定理想信念,努力成为工商行政管理专家,不断提高驾驭全局的能力。

第二,带头勤奋工作,争创一流业绩。做好工商行政管理工作,团结带领干部职工顾全大局,始终保持求真务实、开拓创新、无私奉献、积极进取的精神,始终深入基层、深入一线、靠前指挥,努力在大局中推进各项工作。

第三,带头坚持廉洁,始终保持清正廉洁。认真贯彻落实党的决定和决议,严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,不断加强自身和干部的党风廉政建设,自觉接受党内外监督,确保自身清正廉洁的同时,班子和队伍不出问题。

四、带头服务,牢固树立群众观念。牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终以服务发展和服务群众为中心,切实转变工作作风,优化经济发展,积极帮助群众解决实际困难,自觉维护群众合法权益。

五、带头遵守纪律,遵守党员行为准则。遵守党的纪律,自觉遵守单位的规章制度,在工作和生活中发挥党员领导干部的模范作用。

6.带头讲廉洁,坚持抵制不正之风。弘扬社会主义新风尚,坚决同各种不正之风和违法违纪现象作斗争

转载请注明原文地址:http://www.2345lzwz.cn/read-87817.html
上一篇下一篇
00

New Post(0)